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Modelos y Herramientas Gerenciales: El Empoderamiento

  Definición Para la consultora integral en Gestiopolis comentan que “el empowerment se orienta en otorgar a los trabajadores un mayor poder para fortalecer las condiciones y acciones necesarias mejorar el desempeño laboral y actuación personal de cada uno de los trabajadores y por ende de la empresa” Trata de instaurar una nueva filosofía de trabajo donde existe una estructura transversal y colocs a la confianza como elemento fundamental   Características La Enciclopedia Económica (2018) señala que: —    Permite organizar el flujo de trabajo —    Fomenta las responsabilidades compartidas. —    Estructura plana en la que todos pueden hablar. —    Toma de decisiones en grupo y de forma democrática. —    Todos los miembros del departamento desarrollan habilidades de dirección. —    Potencia confianza y compromiso con la empresa ya que los colaboradores se sienten valorados y escuchados. — ...

Modelos y Herramientas Gerenciales: Coaching Gerencial

Definición Para la consultora integral en Liderazgo " El Coaching Gerencial es una forma de intervención profesional orientado a ayudar a personas (Gerentes y Colaboradores) a desarrollar y/o fortalecer sus competencias (actitudes, conocimientos y habilidades funcionales, comportamentales y conceptuales) para responder exitosamente a los requerimientos de su organización"   Características - Se centra en los objetivos - Busca multiples maneras de llegar a los objetivos de manera creativa - Brinda herramientas a los gerentes para potenciar el cambio - Da importancia a las relaciones humanas - Promueve la comunicación abierta   Características - Se centra en los objetivos - Busca multiples maneras de llegar a los objetivos de manera creativa - Brinda herramientas a los gerentes para potenciar el cambio - Da importancia a las relaciones humanas - Promueve la comunicación abierta   Ventajas La página EmprendePyme comenta algunas ventajas del Coaching Empresarial - Mejora...